要是快船在赛季的前半段战绩莫得改善，球队很可能会采用在中期来去哈登。哈登对快船的最冒失旨是“托底”，他能匡助球队稳住时局，带队打进季后赛。一朝季后赛但愿任意，哈登的存在价值就会大打扣头。因此，与其比及来岁裁掉他，不如在中期来去止损。哈登的年薪是3900万，场均数据为23分、5个篮板、8次助攻，掷中率为47%和42%，来岁他的公约惟一1000多万是保险的。快船若能交流一个首轮选秀权，应该不行问题。此外，其他有来去价值的球员还有小琼斯、祖巴茨、科林斯等，剩下的球员则可能很难来去出去，可能只可在队中不时待着。

快船濒临的问题是，莫得一个球员处于巅峰情状。即使是卡登（哈登），他的发扬也恐怕适应“当打之年”的要领。年青球队可能会阅历这种情状，但跟着磨合和成长，最终会干涉最好情状。关系词，快船的老化声势只会越来越差，反而年青球员的后劲恐怕好像赢得充分阐扬。客岁的看重发扬让东说念主恐慌，推行上是依靠年青球员的发扬撑合手起来的。理思的情状是引入更优秀的年青球员来替换一些年齿大的球员，但现阶段的快船，依然得依赖年青血液。

哈登推行上是一个“合手球大核”，他的存在对球队有着两种顶点成果。一方面，他好像成为“体系放大器”，不管与他搭配什么样的队友，只须队友能在清贫中适合他的口头，球队的清贫就能顺畅进行。哈登在老例赛下限较高，但上限有限，尤其在季后赛中，团队的举座发扬雷同难以走得更远。另一方面，哈登亦然“巨星缩短器”。不少哈登的支合手者可能看不到这极少，认为他是全能的、好像组织和阐扬清贫。但推行上，哈登的顶住恐怕允洽所有这个词超巨球员。举例，杜兰特、恩比德、伦纳德等顶级球员，本该通过多数合手球来寻找节拍并阐扬最大影响力，但要是被动承担“高等3D”或“闭幕点”的变装，他们的创造力和比赛影响力王人会大打扣头。何况，四肢这些名气不输哈登的球员，他们当然不会心甘宁愿把球权交给哈登，这么他们我方就会沦为变装球员。

我认为哈登的问题特殊显着。看了他13年的比赛后，我不错发现他从本来的全面球员，徐徐造成了一个偏重清贫的合手球者。固然他也曾手段全面，好像进行有球和无球的阐扬，以至能在看重端也有孝敬，但跟着时辰推移，他在无球时的发扬变得越来越差，许多低效的得仳离段徐徐被他废弃。他在火箭技能曾被球迷辱弄手段槽惟一三个，这并非莫得真谛。固然哈登有球才智特殊强，好像带动清贫，但这也使得球队过于依赖他。一朝在季后赛中敌手禁受包夹战略鸿沟他的清贫，他的影响力会大幅缩短，这亦然为什么哈登在季后赛中的上限有限。哈登照旧37岁了，不再指望他夺冠，只但愿他好像保合手精良的情状，不时打几年球。

即便这个赛季打得不好，下赛季的快船仍然值得期待。因为博格丹、巴图姆、大洛、科林斯、邓恩、科比·布朗的公约将到期，共计大致有6000万的薪资空间。快船不错阁下这些空间签下像伊森、格兰姆斯这么的球员，这么球队的首发四号位和二号位就有了补充。要是能签下这些球员，快船的首发声势会特殊均衡，哈登、格兰姆斯、伦纳德、伊森、祖巴茨的搭配，不管攻防王人不会有太大的短板。环球怎么看？